为什么不断的强调落实安全生产责任制，为什么把安全生产责任制当成安全管理的灵魂？安全生产是一个庞大的系统,如果把安全生产视作一台机器,责任就是这台机器上的螺丝,发挥着保证机器完整、安全运行的重要作用。没有了螺丝,机器就会散架；没有了螺丝,机器即使勉强运行也会发生故障。

一个社会如果缺乏责任心,必然会导致频繁的灾难降临；一个企业如果缺乏责任心,必然会引起各种事故频发；一个人如果没有了责任心,则会成为违法乱纪的亡命之徒,成为危害一方的暴徒。

英国人丁尼生说:“履行职责就是通往良知自由和荣耀之路。俄国作家列夫·托尔斯泰也曾说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。"责任心是我们做好一切工作的基础。一个有责任心的员工,他会尽心尽力地干好自己的工作,履行自己的职责;一个有责任心的员工,他不会马虎从事不会违章操作,自然也不会引发事故,害人害己。

据有关专家研究90%以上的事故都是由人的不安全行为造成的,我认为人的不安全行为都是由不负责任的心理带来的。从近几年发生的大小事故中几乎都可以找到责任心缺失的根源。

2013年，某科技有限公司发生特别重大爆炸事故,造成33人死亡、19人受伤。经相关部门调查,该企业存在现场作业人员严重超员、违规操作、擅自将包装生产线放入炸药生产线等严重安全隐患。

事故的发生有着很多令人难以置信的现象:其一是爆炸发生时，现场车间及周围到底有多少人?有多少人受到了爆炸的侵害?都没有一个准确的数据。据记者走访调查得知,该生产炸药品的厂区,人员进出竟然非常随便。其二是该企业的上级主管部门对多少人涉及事故也无法给出具体的数据,其估计的受伤人数竟然比最后调查确定的人数少了10人。

为什么这样一个最容易发生事故的企业,自身管理松弛，上级也不给予严格管理呢?原因只有一个,那就是无论企业自身还是上级管理部门都缺乏应有的责任心,缺乏对员工生命和国家法律的敬畏之心。

责任心是安全的灵魂,是对工作认真负责的态度和不折不扣地履行岗位职责的行为表现。企业只有拥有强烈的责任心,才能注重安全,才能管理从严,才能落实好各项安全措施。作为员工来说,只有拥有强烈的责任心,才能自觉用好作业章程,避免“人在班上,心在班外”的懈怠行为“天不怕地不怕”的蛮干行为，“凑合凑合了事”的敷衍行为,偷懒省力、弃繁就简的投机行为和想怎样干就怎样干的“不负责”行为。这样，还能发生事故吗?